
NEUQUÉN PROYECTA 25.000 PUESTOS DE TRABAJO
La Municipalidad habilitó un registro laboral exclusivo para el Parque Industrial Capital, un proyecto que contempla hasta 25.000 empleos privados cuando alcance su desarrollo pleno.
La construcción será la primera actividad en incorporar trabajadores y las capacitaciones comenzarán el 1 de marzo.
Neuquén comienza a preparar una nueva etapa de expansión económica con el desarrollo del Parque Industrial Capital (PIC), un proyecto que tiene como objetivo ampliar la infraestructura productiva de la ciudad y generar miles de oportunidades laborales.
La iniciativa contempla una proyección de hasta **25.000 puestos de trabajo privados** cuando el complejo alcance su funcionamiento pleno. Para organizar la futura demanda de personal, la Municipalidad puso en marcha una sección especial dentro de su Portal de Empleo, destinada a quienes quieran participar de los procesos de selección de las empresas que se radiquen en el predio.
La herramienta fue presentada por la jefa de Gabinete municipal, María Pasqualini. La inscripción será gratuita y permanecerá abierta de manera permanente.
Es importante aclarar que los 25.000 empleos constituyen una estimación a largo plazo y no representan vacantes disponibles actualmente. La generación de puestos dependerá de la instalación de empresas, el avance de las obras y las necesidades de cada actividad.
CÓMO INSCRIBIRSE EN EL PORTAL DE EMPLEO
Los interesados deberán ingresar a la plataforma municipal Red de Empleo Capital y completar su información laboral.
**Página oficial de inscripción:**
https://weblogin.neuquencapital.gov.ar/apps/red-de-empleo-capital/
El procedimiento contempla los siguientes pasos:
1. Ingresar al portal municipal.
2. Crear un usuario si todavía no se encuentran registrados.
3. Completar los datos personales y antecedentes laborales.
4. Cargar el currículum y detallar la experiencia profesional.
5. Seleccionar la opción Parque Industrial y realizar la postulación.
Quienes ya tengan un perfil registrado solamente deberán ingresar al sistema, elegir el apartado correspondiente y postularse, sin necesidad de volver a cargar toda su información.
El municipio estableció que el 100% de los trabajadores que demande el Parque Industrial deberá provenir de este registro.
CONSTRUCCIÓN, OFICIOS Y PERFILES TÉCNICOS: LAS PRIMERAS DEMANDAS
La primera etapa de contratación estará concentrada principalmente en trabajadores de la construcción, debido a las tareas de infraestructura y acondicionamiento necesarias para desarrollar el predio.
Con la llegada de nuevas compañías y la puesta en marcha de sus establecimientos, se incorporarán otras especialidades:
- Trabajadores de la construcción y diferentes oficios.
- Técnicos especializados.
- Personal administrativo.
- Operarios industriales.
- Personal de mantenimiento y maestranza.
Las capacitaciones municipales comenzarán el **1 de marzo**, bajo la coordinación del área de Capacitación que conduce Ignacio Mansur.
La Subsecretaría de Empleo, encabezada por Clara Beverini, será la encargada de vincular los perfiles registrados con las necesidades de contratación de las empresas.
El objetivo es que la formación responda a las demandas concretas del sector productivo y permita disponer de trabajadores preparados cuando comiencen los procesos de incorporación.
606 EMPRESAS YA MOSTRARON INTERÉS EN EL PARQUE INDUSTRIAL
El interés empresarial constituye uno de los principales indicadores de la dimensión que podría alcanzar el proyecto.
De acuerdo con los datos municipales, **606 empresas participaron de la primera convocatoria y solicitaron 1.372,5 hectáreas**, una superficie superior a las 1.000 hectáreas inicialmente previstas.
Ante esa demanda, el municipio proyecta ampliar el Parque Industrial Capital hasta alcanzar unas 2.000 hectáreas.
El próximo registro para las empresas se abrirá el **1 de febrero de 2027**, luego del tratamiento de las ordenanzas vinculadas con la venta de lotes y el régimen de incentivos, previsto para diciembre.
El esquema contempla diez años sin tasas municipales para las empresas que se radiquen en el predio, sujeto al cumplimiento de los compromisos establecidos, entre ellos la generación de empleo.
La primera etapa del complejo tiene prevista su inauguración para agosto o septiembre de 2027.
EL DESAFÍO DE CONVERTIR LAS INVERSIONES EN EMPLEO LOCAL
El desarrollo del Parque Industrial Capital representa una apuesta para ampliar la matriz productiva neuquina y generar oportunidades más allá de la actividad hidrocarburífera.
Vaca Muerta transformó la economía provincial y multiplicó la demanda de servicios, logística, infraestructura y proveedores. Ahora, Neuquén busca extender ese crecimiento hacia nuevas actividades industriales.
El verdadero desafío será convertir las proyecciones en empresas funcionando, inversiones concretas y puestos de trabajo formales.
Para los trabajadores, registrarse con anticipación, actualizar sus antecedentes y acceder a las capacitaciones puede ser un primer paso para participar de las futuras búsquedas laborales.
**Los 25.000 puestos todavía son una proyección. Pero la preparación de los trabajadores comienza ahora.**
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*La riqueza de una provincia no se mide solamente por lo que produce, sino también por las oportunidades que genera para su gente.*
**No hay desarrollo verdadero sin trabajo. No hay crecimiento sostenible sin trabajadores.**
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Fuente: VMO